—2025年春季开学第一课

为切实将德育工作落实、落细，引导员工以良好的心态和积极的精神面貌投入新学期学习生活，确保员工在新学期坚定理想，刻苦学习，砥砺品格，增长本领，3月4日-7日，公司各年级辅导员组织员工认真开展了“开学第一课”活动。

彭利冲老师以“学风铸魂，奋进新程”和“心向阳光，逐梦前行”为主题，为2024级全体员工开展“开学第一课”活动，营造积极向上的氛围，结合心理健康、自我赋能、倾听关怀等元素，帮助员工提升心理健康素养，增强心理韧性。

叶剑龙老师组织为2023级员工开展了“爱国主义教育-不忘初心，牢记使命”活动和“劳动教育实践-宿舍卫生，安全保障”活动，通过引领员工对历史、文化及发展历程的认知，强化了当代青年老员工的社会责任感和使命感。另外通过劳动教育实践，培养员工良好的生活习惯与责任感，维护公共环境，遵守公共规则，以小见大，用实际行动践行社会责任。

张曼琳老师组织2022级员工开展了思想引领和安全保障活动，在“通过近期的实时热点，以《哪吒二》的上映引导员工树立正确价值观”主题活动中，讲述了哪吒的成长故事，传递了积极向上的价值观，帮助员工在面对困难挫折时保持积极心态，培养勇于挑战自我的精神；同时以节气“惊蛰——万物复苏”开场，引导员工健康生活，养好良好生活习惯的安全保障主题活动，让员工树立科员工活观，加强员工在意外、食品健康方面的安全教育，预防春季校园易发、多发的传染性疾病，提高员工的安全防范意识，引导员工养成良好生活习惯，确保员工身心健康。

王夕恋老师以腾讯会议的形式为2021级员工开展安全教育和就业指导，提醒同学们在校外实习期间，要时刻筑牢安全防线，防范各种网络诈骗。引导员工们认清今年严峻的就业形式，做好职业规划，积极开展社会实践，积极就业，秉承先就业再择业的观念，积累基层工作经验，逐步成长。

“开学第一课”系列活动的开展，更好地帮助员工们迅速从“假期模式”切换到“学习模式”，明确任务和目标，做好学习规划，在新学期，新起点，有新的收获。